17 грудня 2025 року

  На кафедрі освітології та психолого-педагогічних наук відбувся захист магістерських кваліфікаційних робіт здобувачів освітньо-професійної програми «Корпоративна освіта та розвиток персоналу». Захід став підсумковим етапом фахової підготовки магістрів та підтвердив високий рівень сформованості їхніх професійних і дослідницьких компетентностей.

Модератором захисту виступила Людмила Хоружа, доктор педагогічних наук, професор. Гарантом освітньо-професійної програми є Марія Братко, доктор педагогічних наук, професор, яка забезпечує її науково-методичний супровід та відповідність сучасним вимогам розвитку корпоративної освіти.

Головою Екзаменаційної комісії була Приходькіна Наталія Олексіївна, доктор педагогічних наук, професор, професор кафедри педагогіки, адміністрування і спеціальної освіти Навчально-наукового інституту менеджменту та психології Державного закладу вищої освіти «Університет менеджменту освіти НАПН України». До роботи комісії також долучилася Правільєва Ольга Василівна, директор з персоналу ТВ «ВІЯр», як представник роботодавців, що забезпечило практикоорієнтований характер експертного оцінювання.

Тематика магістерських досліджень була зосереджена на актуальних проблемах корпоративної освіти та управління персоналом, зокрема: організаційно-педагогічних засадах відбору та адаптації персоналу в корпораціях; методах стимулювання працівників до кар’єрного зростання; розвитку й навчанні персоналу із застосуванням альтернативних систем управління навчанням; аналізі сучасних трендів корпоративної освіти в Україні; організаційно-методичних засадах розвитку мотивації працівників бізнес-установ до професійного та кар’єрного зростання.

Наукове керівництво магістерськими роботами здійснювали провідні науково-педагогічні працівники кафедри: Короід Тетяна Вікторівна, доктор філософії, старший викладач; Леонтьєва Інна Василівна, кандидат педагогічних наук, доцент; Марія Братко, доктор педагогічних наук, професор. У процесі захисту здобувачі продемонстрували здатність до наукового аналізу, аргументованого представлення результатів досліджень, а також уміння інтегрувати теоретичні положення з практичними потребами сучасних організацій.

За результатами роботи Екзаменаційної комісії було відзначено належний рівень підготовки магістерських робіт, їх наукову новизну та практичну значущість для сфери корпоративної освіти й розвитку персоналу. Захист магістерських кваліфікаційних робіт засвідчив ефективність реалізації освітньо-професійної програми та її відповідність актуальним запитам ринку праці.

Кафедра освітології та психолого-педагогічних наук щиро вітає здобувачів із успішним завершенням навчання та бажає випускникам подальшого професійного розвитку, наукових досягнень і успішної реалізації набутих компетентностей у професійній діяльності.